“厂长,咱们香飘飘奶茶走的是示范效应的路线,简单点说就是以点带面。”
“咱们现在主攻的对象就是京城,深城,魔都,武城,海城和杭城,这就是所谓的点,也是最重要的核心市场。等到咱们将这六座城市的市场做深做透后,就可以向着周边城市进行辐射。”
“这就是咱们自己的渠道。”
韩春明冷静自若地讲着。
赵山河安静地听着。
等到韩春明说完后,赵山河微笑着说道:“你说得很对,这也就是咱们的渠道为王策略,不过你还忘了一点。”
“哪一点?”韩春明受教般地问道。
“人才渠道的建设。”
“人才渠道?”韩春明神情微凛。
“对,就是人才渠道。”
赵山河身体前倾,语气平和地说道:“这里说的人才渠道有两方面,第一是能为咱们所用的人才,这种人才只要发现就要竭尽所能地招揽。要知道这做生意做的就是人才,是人在做。只要有人在,生意是随时都能做的。”
“是。”韩春明认可地点点头。
“第二种人才我说的是合作人才,有些人咱们是能招揽的,但有些人却是不能的。对待这些不能招揽的,就要想办法发展成合作的,要确保他们能和咱们建立起来牢固的合作关系纽带。”
赵山河和韩春明的目光一对视。
韩春明便立刻说道:“我明白了!”
赵山河点点头,朝韩春明挥了挥手:“明白的话就去做事吧。”
“是!”
赵山河目视着韩春明离开,脸上露出满意笑容。
他对韩春明是很青睐的,也愿意借着这种机会对他进行提携,毕竟在自己的人才梯队中,能够站在顶端的还是很少。
韩春明值得栽培。
“杰德啊杰德,我倒要看看,你究竟还能蹦跶多久。”
……
绿箭总部。
杰德放下手里的电话后,目光呆滞,一屁股瘫坐在椅子上。
“怎么会这样?”
电话是米国总部那边打过来的,面对他提出来的要求追加资金用以退还给经销商的提议,总部予以否决。不仅如此,总部对他的工作能力也表示很失望。
“杰德,再给你两天时间,要是说到时候你还不能解决掉华夏市场的麻烦,那你就只能宣告破产,全面退出华夏市场。”
这是绿箭总部董事会做出的决议。
也就是杰德身份有些特殊,他自己也是公司董事,要不然早就被罢免,一脚踢出局了。
“你们都听到了?总部就是这样的态度,都说说吧,这事还有挽回的余地吗?”杰德扫视全场后,语气有些苦涩。
既然已经没有必要再愤怒的呵斥,那还是老老实实地商量对策吧。
“没有!”
“我反正是无能为力的,除非咱们还想要开辟新的市场,不然我觉得破产是唯一道路。”
“好好的怎么就变成这样了?”
一群人唉声
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