又问道。
“要裁当然是从杭城开始裁起了。难道还要舍近求远吗?反正早晚都是要裁的。”官名生很果断的说道。
封杀从杭城开始,这里也是阿狸公司的大本营,最多的公司创业元老级的员工,都集中在杭城的阿狸公司,也是裁员最不好下手的地方。
官名生并没有风风火火的下手,而是先摸清楚了情况,了解清楚了杭城的每一位阿狸员工的资料之后,才开始有针对性的下手,找人一各一各的约谈。
裁员并没有特定的目标,没有哪一个员工是非裁不可,也没有哪一个员工是不可以裁掉的。
官名生摸清楚了,杭城公司的英文网站,有一个三十来岁的比利时员工,工作很好,工资很高,年薪是6位数美元,这个工资对于杭城本土员工来说是个天文数字。这个时候杭城本土员工的月薪,多数是一二千,好的三五千人民币。
官名生去找那个比利时的员工谈,官名生对他说道:“我们已经付不起你的工资了,你如果同意把薪水减一半,把股权升三倍,就可以继续留下来。”这个比利时的年轻人想了想,没有接受,于是官名生就把他你开了。他走时哭了。
十几年之后,这位比利时的年轻人一定会非常的后悔,他今天所做的这个决定。
如果他同意接受了公司给的三倍的股权,那可就真的是赚大了,等到阿狸公司上市之后,一夜之间就可以暴富了。
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