第1200章会议老鬼(刚刚那个是1199,这个才是真的)
刚刚周至举的那个例子的确把所有人都唬住了,谁能想得到一个栏位不加输入限制,就能够再机缘巧合下造成如此可怕的后果?
之前既没有人这么想,也没有人这么干,都是忠实于自己编写的需求制定测试案例,然后严格执行,直到程序能够完成其应有的功能。
在所有案例都完成通过后,在所有人的心里,系统也就开发完了。
换成别的公司真有可能这么干,糊弄甲方完成交付,开发合同就算履行完了,剩下的工作,那就已经属于维保合同的范围,得重新谈价格。
这样的生意经当然不符合周至做事儿的风格,更何况甲方这次真的是爸爸,更是不敢乱开商业玩笑。
见大家都意识到接下来工作的意义,神情都严肃起来以后,周至才说道:“大家都是业务精英,平时犯错误的可能微乎其微,因此对于这次调试测试来说,其实就好比要求喷气式战斗机开出直升飞机的速度,要反我们已经严格训练好的操作本能形式,重新把自己假装成刚入行,什么都不明白,东搞一下西搞一下的小糊涂,的确是挺难的。”
这下大家又开始笑了。
“要不我们这样换个思路。我们把自己当做别有用心的破坏者,尽量找寻系统的漏洞来进行攻击性试验,就好像计算机病毒软件的编写者所做的那样。”周至笑道:“我估计攻防思路一转换,大家的干劲会更大一些。”
说完周至又看向胡立冬:“胡总,要不这样行不行,我们也搞一个激励机制,对于发现我们系统漏洞的同志,按BUG对系统的影响程度进行分级,设定相应的奖励,你看如何?”
“当然了,这个度得你来把握,要是系统的BUG太多,公司最后倒赔钱那也受不了。”
会议室里爆发出哄堂大笑,胡立冬人还很年轻,被这样一激顿时满脸通红:“怎么可能!搞就搞!开完会我就制定激励方案!”
“好!”周至朝对面笑道:“各位,胡总可是下战书了,大家回去可以把这些年自己遇到过的,听说过的,或者跟外地相熟的同事们打听一下,问问他们知道的曾经发生过的业务错误,都好好回忆一下,然后都拿回来在系统里试一试,看看能不能让胡总请客!”
这活干起来就有意思了,能够参于到信息系统研发工作里来的,基本都是脑子灵活,热爱学习,接收能力强的年轻人,顿时都有点摩拳擦掌的意思了。
龙局长和老爸都是老江湖了,对于如何在会议上控制走向早就得心应手,现在这样的场面他们不觉得奇怪,可是这都是周至一番话引导带动起来的,就有点厉害了。
一个大一新生,主持会议讲话老道得和干了三十四年老鬼
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